دانشکده مهندسی و علوم کامپیوتر دانشگاه شهید بهشتی «ششمین همایش ملی پیشرفتهای معماری سازمانی» را آبان ماه 1401 با هدف رشد و توسعه دانش معماری سازمانی وکاربردی نمودن آن در سطح کشور برگزار می کند.
تاکید این همایش بر جنبه های بنیادی، کاربردی، راهبردی و توسعه ای معماری سازمانی است که می‌تواند سودمندی قابل توجهی برای سازمانهای ایرانی به ارمغان آورد.
از تمامی پژوهشگران، دانشگاهیان و صنعتگران و متخصصین این حوزه دعوت می شود تا با ارسال مقاله وشرکت در همایش با تبادل یافته های پژوهشی و کاربردی خود موجب پرباری واثربخشی همایش در راستای اهداف این همایش باشند.
محورهای علمی و کاربردی همایش:
معماری سازمانی، چارچوب ها، متدولوژی ها، و مدل های مرجع
- معماری سیستم‌های اطلاعاتی و نرم‌افزار
- معماری داده، زیرساخت فناوری، نیروی انسانی و مدیریت فناوری اطلاعات
- روشهای مدلسازی در معماری سازمانی
- مدل‌های مرجع معماری سازمانی
- چارچوبها و مدل‌های مرجع مختص صنایع و بخش خصوصی
- سفارشی‌سازی چارچوبها و مدل‌های مرجع
- متدولوژی‌ها و ارزیابی معماری سازمانی
- فنون و الگوهای طراحی و توسعه معماری سازمانی
- بلوغ و حاکمیت معماری سازمانی
- ابزارها و استانداردهای معماری سازمانی
- راهبردها و رهیافت‌های نوین معماری سازمانی
- شاخص‌های کلیدی عملکرد و مدل‌های سنجش کارایی در معماری سازمانی
- چابک سازی معماری سازمانی
- نگرش تعاملی در معماری سازمانی
- مدیریت و برنامه های معماری سازمانی دیجیتال
- پیشران های معماری سازمانی
- تصمیم‌گیری بر اساس تجزیه و تحلیل معماری سازمانی
- نظریه های مدلسازی سازمانی، جنبه¬های انسانی در مدلسازی سازمانی
- جنبه‌های اجتماعی، اقتصادی و فرهنگی معماری سازمانی
- تفکر سیستمی و نقش آن در بهبود معماری سازمانی
- کارکردهای مکاتب و نظریات مختلف معماری سازمانی
- معماری سازمانهای کوچک و متوسط
تحول دیجیتال و فناوری های هوشمند
- تحول دیجیتالی کسب و کار
- سازمانهای مجازی
- انقلاب صنعتی چهارم
- سازمانهای چابک
- زنجیره بلوکی در معماری سازمانی
- اینترنت اشیاء در معماری سازمانی
- کلان داده، رایانش ابری/رایانش لبه
برای کسب اطلاعات بیشتر به سایت همایش به آدرس زیر مراجعه نمایید.